㈠ 8 月份在圣梦美容院上了一个月的班,9月份是拿8月份的工资.但我得知圣梦的专经理说不给我们买8月份的社保了
合理。没过试用期都可以是个人全额承担，最长可以是不超过六个月。
㈡ 法国圣梦美容院怎么样当学徒包食宿吗有没有工资
当学徒要收学费,不过学会了之后可以留在那工作.工资都是底薪加提成的啦.大多数美容院都是包吃包住的.
㈢ 谁能知道圣梦美容院驻外财务人员一个月的工资到底能拿多少啊
我不知道那个地方 但是许多驻外财务人员 每个月有驻外补贴，工资一般就是基本工资＋驻外补贴，来回差旅费报销
㈣ 有谁知道圣梦美容院怎么样怎么总是推销东西
不怎么样，骗人的，店长说加班应该的，免费让你学习，在别的地方还要交学费的
㈤ 圣梦美容院怎么样
每家店都有它的销售模式，也要看你碰到的美容师，我去做过一疗程，觉得还不错，服务态度也好，知道我要回老家了，不会再办卡了，也是好好给我做完剩余的项目
㈥ 圣梦美容院消费贵吗环境怎么样呢
告她们没用，找个老大妈在她们门口骂，扰乱她们生意。骗子想骗人，最怕有人在门口骂她们骗子。装修那么贵，骗不到钱就赔大了，她们怕这个。
㈦ 圣梦美容院真的有这么不好吗
呵呵我理解你的心情，我也是将要去打工的人了，不过我在这之前也打过几份工
500一月
和
750一月
现在打工累！
钱有少！没文凭，
你自己看看吧~里面有美女泡没？有的话将就~~
最要找个800的诶。。
㈧ 大家都说“圣梦美容院”全是骗局，怎么没人起诉呢
如果你能把详细情况描述下的话，也许我能帮你。
首先，你是怎么与它产生劳动关系的，
其次，有没有立劳务合同(不是重点，应为没多久的新劳动法规定，只要能明确两人的劳动关系就可以)
再者，合同或口头协商中有没有关于工资或辞退这方面的问题？是怎么说的？（如果用工单位可以随意辞退的话，也是不合理的，必须拿出合理的理由）
现在来说说你工资的事，交押金是合理的，但在一定期限或辞退员工后必须退回（重点），第一个月工资（看似你是口头协商的）原本是900，只给了120，关于这点你必须说清下，应为你只上了12天班，不知道是你本就只需上12天还是你只上了12天。
第二个月的加班费被扣，经理是否有正当的理由，在没有正当理由的情况下，这是不允许的，建议你找当地政府或媒体介入，毕竟个人的力量是有限的（我本人说句实话，这个哑巴亏久吃了吧，没证据很难办，毕竟就是一点钱，对不？现在的警察也不愿多管‘闲事’，如果你一定要追究我也不说什么）。
关于请病假，这要看你的合同或协商是怎么样的（没合同很多事都要走弯路，没办法现在是法制社会，什么都要有证据），不过一般都是公司说了算（社会规则），关于请假扣工资，很遗憾的告诉你，有权这么做。
休息日的福利，哎！还是看你们怎么协商的了！不过很明确的告诉你，只要不是国定假日，基本是没福利的（还是社会规则）。
好了，就说这些，应为你给的资料不全面，个人建议你把此事反映给当地的媒体，现在媒体和舆论的压力是不可小视的。
我也是吃饭时无聊和你扯两句，现在回去吃饭。
------摘自《雷神语录》
另附本人保留最终解释权
㈨ 圣梦美容院怎么样一直在听人说那个
挺好的啊闺蜜经常去那做护理，服务蛮贴心的，希望能帮助到你