A. 醫院的財務科待遇怎麼樣工資水平怎麼樣
肥差啊。還不快去,還用問?
B. 請問在醫院當會計怎麼樣工資待遇什麼的都好嗎
醫院當會計有搞頭,工資視工作地區、文憑及是否有證,一般都很高。
C. 醫院會計的待遇怎麼樣
醫院里的會計分兩種,一種是公立醫院的會計,另一種是私立醫院的會計回。
公立醫院的會計,答拿的是死工資,每月1000多元,但給你買五金,到退休的時候每個月就2000元了;
私立醫院的會計,完全是看醫院的效益了,如果是剛開的醫院,開始拿2000多,慢慢隨著醫院效益好,賺的錢多了,會計拿的也就多的,如果效益不好,長期如此,工資也不會漲的。
醫院的競爭力不大,工作穩定,升職的空間小,對女生來說無所謂,但不太適合男生。
整形醫院員工做美容項目,也要視同銷售處理,領用的物料也要做成本結轉。
E. 公司會計待遇怎麼樣
會計工資由於地區不同,而各不相同。
一般普通會計的工資水平都不會太高,平均工作需要根據所在城市來定,一般一線城市在6000元左右,二三線城市在4000元左右,四五線城市在3000元左右。
出納2500-3500元,也有一些單位比較高,但這部分基本不對外招聘。
會計3500-5000元,會計主管4500-7000元,這些崗位屬於工作可以量化、技能可以評估,所以工資比較透明。
財務經理6000-15000,財務總監10000-30000,這兩個崗位不但涉及個人能力,還需要一定的人脈和豐富的經驗,所以幅度很大。
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F. 在醫院做會計工資是多少呢
會計工資由於地區不同,而各不相同。
一般普通會計的工資水平都不會太高,平回均工作需要根據所在城市答來定,一般一線城市在6000元左右,二三線城市在4000元左右,四五線城市在3000元左右。
出納2500-3500元,也有一些單位比較高,但這部分基本不對外招聘。
會計3500-5000元,會計主管4500-7000元,這些崗位屬於工作可以量化、技能可以評估,所以工資比較透明。
財務經理6000-15000,財務總監10000-30000,這兩個崗位不但涉及個人能力,還需要一定的人脈和豐富的經驗,所以幅度很大。
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G. 在三甲醫院當會計待遇怎麼樣
醫院也屬於事業單位。待遇的話是看你的職位來的,三甲醫院的待遇應該是很不錯的,但是也要看地域這些因素。可以考慮。
H. 醫院會計好做嗎累嗎做賬繁瑣嗎
醫院會計不難做
新手都會有老師帶的,如果是民營小醫院,沒有一定的基礎那會手忙腳軟的
工作難度不大,如果不是新開醫院,也沒有老師帶,至少可以看看前任這么做帳的。
不管在哪裡工作,新進一家企業,做會計都要熟悉業務至少3個月,然後根據自己的能力,消化快的,很容易就上手了,畢竟會計原理是一致的。
醫院的核算與企業不一樣,核算的主要特點:
1、凈資產的構成為:事業基金、固定基金、專用基金和待分配結余。事業基金中分為一般基金等;固定基金按固定資金的類別分為房屋建築物、專用設備、一般設備、圖書;專用基金分為修購基金、福利基金、防保基金和群欠基金等。以上基金中一般基金和福利基金均由年終結余分配;
2、庫存葯品的核算採用售價核算,要設置進銷差價科目;
3、固定資產核算時採用分類核算,但不提取折舊。每年提取修購基金。修購基金的提取比例是按醫院的類別來提的,提取後計入專用基金--修購基金(具體比例由於長期沒有涉及忘了,不好意思,市級醫院13%、鄉鎮是11%)。固定資產購入時,增加固定資產的同時,還要增加固定基金。
4、收入支出總表,就是醫院的利潤表。項目分為:一、收入總計:財政補助收入、醫療收入、葯品收入和其他收入;二、支出總計:醫療支出、葯品支出、財政專項支出、其他支出。三、收支差額及結余分配。期末的結余要分轉入事業基金和專用基金。
5、低值晚耗品一次性記入支出;
6、平時核算時也要設置管理費用科目,但每月末均要分配到支出的各明細項目中(也就是收支總表的支出項目中);
7、其他核算,如往來、銀行、現金等與一般企業一致。
所以新手一定要掌握醫院會計科目設置及使用說明,只要熟悉就一定不累,畢竟現在都是通過財務軟體記賬了。
下圖只是想說明醫院與企業核算不一樣,所以每個科目怎麼使用要熟知。
I. 在醫院從事會計工作好嗎,待遇如何前景如何
絕對是個好差事,但是得小心做事