Ⅰ 私人美容院沒簽勞動合同,現在已經從那邊離職一個多月 但是老闆不發工資怎麼辦
用人單位拖欠勞動者的工資，勞動者有3個途徑可以要求支付工資：
1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴；
優點：方式簡單。
缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。
優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；
缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業人士指導。
3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數額。
《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
《勞動法》
第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》
第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。
Ⅱ 美容院不給開工資怎麼辦
任何僱主如果不按時支付工資，我們都可以撥打勞動局的電話舉報。我建議：回
1.
你可以跟老闆好答好協商，看看是哪方面原因美容院開不出工資，按照約定立字據蓋章。
2.
如果老闆拒絕協商的，那隻能是告知勞動局。
3.
有些老闆可能會以一些無理的店規扣除你的工資，這些你也可以錄音或拍照下來，由勞動部門解決。
Ⅲ 美容院無證經營怎麼舉報
舉報工商局，衛生局。
Ⅳ 美容院無證經營，我打官司追回損失，怎麼舉證
證人證言，書證物證，錄音錄像，收集，提供給法院，就行。！！
證人證言，書證物證，錄音錄像，收集，提供給法院，就行。
Ⅳ 美容院無證經營，打官司能追回損失嗎，能要求退全款嗎
涉嫌非法行醫，如果給你造成損失，有權要求賠償。
Ⅵ 在美容院上班老闆拖欠工資不給，沒有合同怎麼辦
不簽定勞動合同是違法行為，你可以要求單位支付雙倍工資，最高為11個月。證據內方面能夠容證明勞動關系即可，比如工資條，打卡記錄、工裝、工作往來信息、同事證言等。工資應當按照合同約定發放,包括基本工資、獎金、津貼、提成等全部費用。拖欠或扣發工資違法，你可以要求全額發放。超過合同約定工資發放日15天以上算拖欠。公司拖欠工資可以採取以下幾種方式解決：首先，先去找公司領導進行協商，索要拖欠的工資。如果公司繼續拖欠，問清楚拖欠的原因，如果是因為公司暫時周轉不開，此時讓公司出具一張欠條。其次，如果與公司協商無果，那麼就去當地的勞動監察部門進行投訴，讓勞動監察大隊進行處理，一般問題到這里就可以得到解決。最後，如果勞動監察大隊處理無果，那麼此時就需要收集相關證據到當地勞動仲裁委員會進行勞動仲裁。法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。
Ⅶ 老闆拖欠工資怎麼辦在美容院上班，沒有合同
最普遍的介紹：工資問題
特點是什麼：美容院拖欠
舉例說明應用場景：勞動合同法
其它含義：單位20人以上，勞動監察大隊投訴。
舉例說明應用場景：個體，法院起訴。
Ⅷ 美容院沒簽合同不給工資怎麼辦
有交款的證據吧，至少對方現在承認這件事實，那就通過雙方協商解決，也可以通過當地消費者協會，或者工商局投訴。
Ⅸ 美容院拖欠工資，還把店兌出去了怎麼辦
工資要不過來，勞動行政部門應該依法查處。
勞動行政部門是勞動法律法規的執法、監版督機關，依照權法律賦予的職權是可以辦理的。《勞動合同法》第八十五條規定：用人單位未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬，逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金。
你還可以向人民法院申請支付令。《勞動合同法》第三十條第二款規定：用人單位拖欠或未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
Ⅹ 一家個體美容店開了兩個月，沒有營業執照的後果，，，被工商局查到了會不會罰款
1.對於無證經營行為，由工商行政管理部門依法予以取締，沒收違法所得；觸犯刑內律的，依照刑法關於非法經營容罪、重大責任事故罪、重大勞動安全事故罪、危險物品肇事罪或者其他罪的規定，依法追究刑事責任；
2.尚不夠刑事處罰的，並處2萬元以下的罰款；無證經營行為規模較大、社會危害嚴重的，並處2萬元以上20萬元以下的罰款；
3.無證經營行為危害人體健康、存在重大安全隱患、威脅公共安全、破壞環境資源的，沒收專門用於從事無照經營的工具、設備、原材料、產品（商品）等財物，並處5萬元以上50萬元以下的罰款。