如何搞定醫院葯房人員

⑴ 進入醫院葯房需要什麼可以上崗

你是不是考葯師
葯士這一類的這個是衛生系統的職稱執業葯師本科工作3年專科5年菜可以考試~葯師葯士這一類衛生系統職稱是每年1月報名5月份考試

⑵ 葯房人員應該做的工作

1、遵守醫院的規章制度，遵紀守法，具有良好的職業道德和嚴謹的工作作風。
2、負責處方專劃價，屬嚴格掌握葯品價格，劃價准確無誤。
3、負責擬定葯品采購計劃。
4、不定期檢查葯品，防止積壓和變質（沉澱、變色、發霉、過期等）如發現問題，及時向院領導匯報，不的私自發放過期葯品。
5、遵照醫囑發放葯品，不得擅自修改或塗抹處方。
6、認真執行各項規章制度，嚴格管理毒、麻等葯品，嚴防差錯事故。
7、保持葯房清潔衛生，排放整齊，空氣流通。
8、負責處方裝訂，一周一釘，並匯總。
9、加強業務學習，提高業務素質。

⑶ 我是剛做醫葯銷售的,怎麼在醫院葯房裡找到可以統方的人

葯房和抄庫管都歸葯劑科管，一般來說有兩種做法。
一，自上而下。從葯劑科主任入手，具體方法我不細說了，藉助公司的平台藉助市場部的力量；
二，自下而上。這可能也就是你想要了解的。最好的辦法也是看起來最笨的。就是交流，獲取有效信息。一般你很容易就能知道誰是葯房主管。他肯定是可以統方滴；另外，有一些大醫院的葯房也會有超過2人以上可以統方的，道理是同樣的。需要觀察，處處都要留心。如果能夠遇上那種剛進葯房工作的年輕人，問題就會變得很好解決。有個內線好辦事。

⑷ 葯房人員如何在醫葯衛生體制改革發揮作用

發揮醫務人員在我國醫療衛生體制改革中作用的幾點建議 醫院黨委通過召開各種形式的座談會、調研會、問卷和網上調查等途徑，認真聽取不同類別參與改 革試點的一線醫務職工對公立醫院改革的意見要求，准 確掌握職工隊伍思想動態，深入研究遇到的新情況新問 題，提出對策和建議，增強工作的預見性。 切實保障醫務人員的利益搖若要調動醫務人員的 積極性和主動性，就必須保障醫務人員的利益。國家應 該出台相關的政策措施，保障醫務人員的正當利益，打 擊個別醫務人員的貪污腐敗行為，限制非法所得，提高 分配的公平性和有效性，保證醫務人員正常收入的穩步 增長，至少應與國家經濟增長速度、物價上漲幅度以及 全國人均收入增長水平相匹配。醫院要為醫務人員提 供良好的工作和生活環境，提高他們的待遇。醫療改革 要調動醫務人員的積極性，就必須尊重其勞動價值，不 應讓醫務人員失去其合法的既得利益，讓醫務人員能夠 靠技術服務獲取收入，在取消「以葯補醫」的同時，建立 「以技養醫」機制，改變「買葯」為「賣服務」 ，使醫務人員通過正當途徑獲得應有的回報。 給予醫務人員應有的尊重和理解搖在醫療領域， 目前仍有許多未知因素和無法攻克的疾病。醫學具有 復雜性、多變性和不確定性，即便是常見病，由於個體差 異，其結果也有難預測的一面，要求醫生只成功不失敗 是不現實的。因此，全社會必須加強健康知識教育、醫 學專業科普知識宣傳，使廣大人民群眾有更多的醫學常 識，用科學的態度理解醫學、理解醫務人員，營造尊重醫 學、尊重醫務人員的社會氛圍，為醫務人員提供一個寬 松、舒適的執業環境，減少醫患糾紛的發生 不和諧的醫患關系是影響醫務人員工作積極性和主動性的另一個重要原因。國家應採取多種措施，營造 良好發展環境，構建和諧的醫患關系，讓醫務人員能夠 充分發揮自己的聰明才智和專業水平，推動醫葯衛生事 業再上新台階。 加強醫德教育搖醫院黨委應注重加強對醫務人員 的醫德教育 ，大力弘揚救死扶傷優良傳統，加強醫德修養，提高業務本領，盡心盡責為群眾看好病；提高醫務 人員的思想道德水平、職業操守，培養醫務人員的歷史 使命感，讓他們勇於承擔醫療衛生體制改革的責任，自 覺將改革工作落到實處。 結語醫療改革需要全社會參與，作為醫療改革主力軍的 廣大醫務人員，應積極去實踐、去落實，推進醫療改革。 作為醫療改革主體的醫院，要充分調動醫務人員的積極性，從而形成合力，確保醫改積極穩妥地推 進。第三，在組織實施上，要加強請示報告，宣傳部門負 責人經常向黨委、醫院分管領導匯報宣傳工作進度、宣 傳效果、存在的突出問題及下步打算，從而把握正確方 向，防止宣傳出現偏差。 打好主動仗，解決好宣傳與改革同頻的問題搖首先，要把握好醫改宣傳與醫院整體宣傳的相關性。醫 院整體宣傳與醫改宣傳相互聯系、密不可分，既是矛盾 體，又是統一體。因此，既要把醫院整體宣傳放在醫改 的大環境下，藉助醫改全面發力，擴大醫院的影響力；又 要採取多種形式宣傳醫改，以「創先爭優」、「三好一滿 意」、「院慶遠園 周年」、「百名專家上媒體活動」、「優質護 理服務示範工程」、「特色醫療品牌宣傳」等為載體，搞 好結合，不斷深化醫改系列宣傳報道活動。 其次，要解決好宣傳方法與受眾的一致性。一方 面，群眾是醫改的最大受益者，面向群眾宣傳，要結合不 同社會群體的思想狀況、接受程度、醫改需求，講究宣傳 方法技巧，有針對性地設計生動活潑的傳播方式，妥善 解答群眾關心的熱點問題；另一方面，要把握好宣傳角 度，要把力氣更多放在積極推動醫院改革的醫護、醫務 人員身上，讓老百姓通過醫院的宣傳，感同身受，傳遞醫 改給他們帶來的好處和實惠，只有這樣才能體現醫改宣 傳的前瞻性和實效性 唱響主旋律，解決好宣傳與改革同聲的問題。

⑸ 應屆畢業生,怎樣才能去醫院葯房工作

簡歷吧網址:
http://www.5520.org/

個人簡歷的寫法及應注意的問題

個人簡歷

個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容：

(1)個人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；

(2)學業有關內容：就讀學校、所學專業、學位、外語及計算機掌握程度等等；

(3)本人經歷：入學以來的簡單經歷，主要是擔任社會工作或加入黨團等方面的情況；

(4)所獲榮譽；三好學生、優秀團員、優秀學生幹部、專項獎學金等；

(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。

個人簡歷應該濃縮大學生活或研究生生活的精華部分，要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。個人簡歷後面，可以附上個人獲獎證明，如三好學生、優秀學生幹部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件以及駕駛執照的復印件，這些復印件能夠給用人單位留下深刻的印象。

寫履歷表要注意的問題是：

(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據。詳細把它們寫出來，會有說服力。

(2)履歷表切忌過長，應盡量濃縮在三頁之內。最重要的是要有實質性的東西給用人單位看。

(3)履歷表上的資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態度，有多少寫多少。

(4)和寫求職信一樣，資料不要密密麻麻地堆在一起，項目與項目之間應有一定的空位相隔。

(5)不要寫對申請職位無用的東西，切記！

個人簡歷範文選登

畢業生個人簡歷

姓名：×××
性 別：男 公司電話：×××××××××
出生日期：19××年××月××日 家庭電話：×××××××××
地 址：某省科技職業學院xxxx# 手機 ：×××××××××
郵 編：×××
求職意向：銷售部主管

工作經歷總結
非常熱愛市場銷售工作，有著十分飽滿的創業激情。在兩年從事陶瓷市場銷售工作中積累了大量的實踐經驗和客戶資源。與省內主要的二十多家陶瓷經銷商建立了十分密切的聯系，並在行業中擁有廣泛的業務關系。在去年某省的陶瓷博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團結自己的同事一起取得優異的銷售業績。

工作經歷
2×××年5月—至今： 擔任某瓷器公司的市場部業務員。
主要負責與經銷商簽定經銷合同、辦理產品的包裝、運輸、保險、貨款結算、售後產品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等。負責公司新業務員的培訓，在實際工作中具體指導和協調業務員的銷售工作，並多次受到公司的表揚。

1999年12月--2000年5月：在×××公司做市場調查員。主要負責以電話形式向客戶提取對產品的意見，並填寫相應的表單轉報給公司。

教育經歷
1996年9月—1999年7月某省科技職業學院國際經濟與貿易專業大專學歷。 在校一直擔任學生幹部，工作認真負責，學習成績優秀，多次被學院評為優秀學生幹部，優秀團干，個人標兵等。

所獲獎勵
1999/06 某某學院 優秀學生幹部稱號
1998/10 某某學院 優秀團干，個人標兵稱號
1997/10 某某學院 優秀團干稱號

培訓經歷
2000/07--2000/09 某省科技職業學院 通過外銷員考試
2001/03--2001/06 某省科技職業學院 通過報關員考試

外語水平
可與外商進行日常常用語溝通，能閱讀業務范圍內常用術語。

電腦操作
熟練使用常用辦公軟體編輯業務文檔，上網收發電子郵件

⑹ 去醫院葯房實習，怎麼相處

做好自己的事情，腳勤 嘴勤 手勤，不要什麼事情都交代你了，你才知道做，早早回的到工作地方，打掃一下，擦擦答桌子什麼的，如果實在沒有什麼事情，就看看書，買點零食也是必要的，別只買夠自己吃的，別人吃不吃不重要，你給不給是另一回事，別讓人家感覺你很難相處，別太悶，開朗一下，但是千萬不能八卦，她們說什麼別人八卦事情的時候也別巴巴的往上湊，日久見人心，祝你好運，這不是討好，只是與人更融洽相處的意見好事情。對了，和工作的同事剛見面的時候，主動跟人家打下招呼，簡單一下自己的名字也是必要的，會更加讓人家覺得你容易相處。 如果幫到你的話，偶求個人品好不好，望採納！

⑺ 醫院葯房工作需要什麼條件

在醫院葯房工作的話，需要葯學職稱，也就是初級葯士/葯師/主管葯師

一、參加葯士資格考試取得葯學專業中專或專科學歷，從事本專業技術工作滿1年。

(7)如何搞定醫院葯房人員擴展閱讀：

葯房工作制度管理

1、統一管理：將醫院的所有葯品和從葯人員均納入葯劑科的管理，保證規范葯房制度在醫院的全面實施，使得葯房工作能全面配合醫院的整體工作，全面體現葯房在整個醫院工作中的重要性。

2、專人負責：盡管葯事管理委員會要全面負責，但是仍應直接明確葯品質量管理的責任人並制訂各類人員崗位職責，主要有：葯劑科主任、葯房組長、葯庫采購人員、葯庫保管員、葯品調劑人員崗位職責等，以使葯房所有人員均明確各自職責，保證各項工作的順利開展。

3、規范質量管理制度：主要有：葯品的購進驗收、儲存與養護、出庫復核制度；特殊葯品和貴重葯品管理制度；服務質量管理制度，質量事故及差錯處理和報告制度，葯品質量信息收集制度，處方管理制度，退貨葯品管理制度，不合格葯品管理制度；葯房獎懲制度等。從制度上保證醫院葯房的規范化和患者用葯的安全、有效，並定期對操作和記錄規范化情況進行重點抽查和考核。

⑻ 醫葯代表怎麼才能讓醫院快速上量，求方案，在線等！

要讓醫生知道你的產品沒有問題，有絕對的治療作用，還有提成會占優勢~這是國內企業的銷售模式~註：已發展成一鍋漿糊~

⑼ 求教：醫院葯房如何排班

之所以你們現在是單休，是因為每天上班時間比較短，比如8：00-12：00，這樣才版4個小時，你們可以增加一權個班次8：00-18：00，這樣你們就可以雙休了。

班次如下：A：8：00-13：00，B：12：00-18：00，C：8：00-18：00中午12：00-13：00吃飯，全天8小時，D：18：00-次日8：00
比如周一甲某上A班，乙：上B班，丙上C班，這樣白天3個人就可以值完班了，這樣就可以有3人在家休息了。
如果沒看明白