① 實習醫院面試 一般會問什麼問題呢
② 醫院面試一般會問哪些問題如題 謝謝了
會問體格檢查、症狀判斷、道德之類的問題。提問的問題有的與醫學專業先相互對應,有的則存在差異。面試時,有的專業提出的問題與專業有距離,特別一些邊緣學科的專業,在提問時,可能也要問臨床醫療的知識。
醫院面試的注意事項:
1、回答問題時的展示:
在醫學生的面試中,面試時的現場表現十分重要,每個應試者有5分鍾以上的時間,在這5分鍾的時間里,有你的自我介紹,還有考官對你的提問。這種提問包括職業認識、職業道德、專業知識以及溝通技能。
在這些提問中容易出問題的還是專業問題,因為在提專業問題時,醫院的管理者容易出在醫院的醫療工作中需要了解的,或工作中容易遇到的問題。而醫院容易遇到不一定是學校學習的重點,所以對於醫學生,在應聘時接受的問題,很多是實習階段學到的知識與要求。
所以,任何一位醫學生的實習階段很重要,要有意識地進行知識的積累,以至在應聘時,不出現尷尬。
2、面試禮儀行為:
儀表不能展示內函,但能代表內涵。在面試的短暫時間內,面試官可能只能評直覺對你進行判斷,面試生的穿著打扮實在太重要,你可以很朴實,可以很平常,但是不可以太隨便。
還有表情與行為的莊重,有的笑嘻嘻,有的無表情,有的帶著隨意,有的帶著虔誠,哪個更讓人新人,面試對於醫學生來說是重要的時刻,能進入一家事業單位是一生的事情,為何不慎重呢。
③ 醫院的面試會問什麼問題
前檯面試的話。
一般會問這幾個問題。
1、你對這個工作有什麼認識版。(就是說這個工作的主要職權責)
2、如果讓你做這份工作,你打算怎麼做?
3、列舉你的特長、還有勝任這份工作的優勢(比如善於交流、應變能力好、口才好、會英語等等)?
4、情景測試:給你個突發事件(隨便列舉),你會如何應對?
希望我的回答可以幫到你。
④ 應屆畢業生去醫院面試醫助都會問些什麼
我是通過同學推薦來的,去面試自的時候打了幾個電話,他們在電話中簡單詢問了我一些問題。然後面試是單面,不同部門的人初步交流了,也只是問了一些基本的情況,過程挺簡單的。當時找了點資料看看:http://wenku..com/view/61ed7528647d27284b73516d.html希望幫到你。
⑤ 去醫院面試需要注意什麼
1、發掘你名字中的特殊含義,引用典故、名人、古詩等等一切讓人印象深刻的方法,幽默有趣更佳,避免簡單的一句「我叫某某某」,幽默風趣也能讓考官在長時間面試的疲憊中得到緩解,給考生增加印象分。
面試的技巧
1、調整求職心態
很多人在求職過程中都有一種學生思維,覺得自己去求職面試的時候,低於用人單位或是HR 一等,導致自己在面試表現或是談薪資的時候沒有底氣
求職本身就是雙向選擇的事情,你展示出自己的真實水平,根據市面價值給自己合理開價,用人單位根據自己的用人要求來選擇人才,兩廂情願一拍即合,不合適再找就是了
2、優質的自我介紹讓你成功一半
一個好的開始,就是成功的一半。如果你能在面試一開始就能夠做出一個精彩的自我介紹,讓面試官眼前一亮,便能夠迅速抓住他們的注意力,從而會更有利接下來的面試。
首先,介紹簡單的基本信息,即使簡歷上寫的很詳細。因為你要知道,不是所有的面試官都有時間或者精力去看簡歷,並記得清清楚楚。優秀的學歷、成功的學校活動策劃,都能夠引起面試官的注意,為你加分。
其次,列明你的優勢,表達你的價值。因為公司是要你來提供價值,而不是無償扶貧。要想獲得相應的工資和待遇,就要提供相應的價值。一旦你將自己的優勢和特點成功推銷出去,那麼這場面試,已經勝券在握了。
3、要有特點,但不宜鋒芒太露
大家都在應聘,如果條件也沒啥突出的,那麼你的談吐及說話內容就要有與眾不同之處,來給對方留下深刻的印象.
這個如果你沒有自身的特長,就要刻意去思考一些更好的辦法,但不要太另類,太嘩眾取寵,這樣反而弄巧成絀;可是同時也不要把鋒芒顯得太突出,畢竟這是應聘,鋒芒太露有些時候會帶來意想不到的副作用。
⑥ 實習醫院面試一般會問什麼問題
⑦ 去醫院面試的時候一般會問什麼問題
握手~~~我抄面試過兩家三甲醫院,你可以參考下哈^_^希望對你有幫助~
兩家醫院都問了為什麼選擇本醫院(其中一家是用英語提問的要求英語回答-_-),都問了專業問題,問了論文研究方向,因為面試的專家不一定都是你這個專業的,所以有時候也會根據你的論文題目問些問題,有一家還問了我「你認為怎麼才能當好一個醫生」~當然,一般都要有個自我介紹,根據我同學的經歷,據說他們還作了現場翻譯(-_-很暈的專業英語翻譯),其他就不知道了,呵呵~~~我的經歷也有限,且效果不明(目前還在等待中-_-),只能供親參考下啦