杭州社區醫院怎麼樣

Ⅰ 請問，在杭州社區衛生中心工作怎麼樣待遇如何個人發展怎麼樣

不怎麼，但發展前途很好，值得年輕人去發展。

Ⅱ 下沙街道社區衛生服務中心怎麼樣

中心現有職工113人，高級職稱15人（其中正高3人），中級職稱41人，本科以上學歷66人（其中研究生學歷4人）。中心開設全科門診、專科門診、保健門診及輔助科室等19個；醫療設備齊全，擁有DR機、彩色B超機、全自動系生化分析儀等新型設備。中心下設頭格、七格、智格、中沙、下沙、高沙、元成、東方、松合、灣南、銘和等11個衛生服務站，組建了14個社區責任醫師團隊。

中心以轄區居民的健康需求為服務導向，切實為社區居民提供有效、經濟、便捷、綜合、連續的綜合衛生服務。近年來，為了提高中心的服務能力，中心先後創建並獲得了杭州市「五星級」婦保門診、「五星級」兒保門診、浙江省「五星級」預防接種門診、浙江省示範化社區衛生服務中心等榮譽。

中心以「厚德、厚信、厚仁、厚術」為院訓，秉承「社區為重、居民為尊」的服務理念，切實為社區居民提供溫馨周到、綜合優質社區衛生服務。

Ⅲ 社區醫院怎麼樣啦

北京是1200試工期1個月.然後過後按照國家規定定工資 。 你好，鑒於當前畢業生就業形勢的嚴峻局面，建議你如果暫時沒有更理想的去處，就不要猶豫了，機不可失!當前黨和政府越來越重視社會工作，社區建設以及社會發展已經列入國家經濟與社會發展的重要議事日程。就你的問題答復如下: 2008年09月25日，北京市委社會工委召開第一次北京社會建設大會，會上公布了《北京市社區工作者管理辦法(試行)》，這也是本市首次對社區工作者的職責、待遇以及管理等進行全面具體的規定。 根據這一辦法，社區工作者的基本待遇將得到提高，主要包括基本工資、職務年限補貼、獎金和其他待遇四部分。其中一般工作人員的基本工資將達到每人每月590元，而且還新增了對社區工作者的職務年限補貼，另外通過國家社會工作者職業水平考試，獲得社會工作師職業水平證書的社區工作者自完成登記注冊當月起，每人每月也將增加職業水平補貼80元;獲得助理社會工作師職業水平證書的社區工作者自完成登記注冊當月起，每人每月將增加職業水平補貼50元。 管理辦法明確規定，社區工作者是指在社區黨組織、社區居委會和社區服務站專職從事社區管理和服務、並與街道(鄉鎮)簽訂服務協議的工作人員。 除了選任的社區工作者外，在社區服務站配備的專職工作人員也納入社區工作者隊伍管理。社區服務站專職工作人員還將按照專業化、職業化的要求，未來採取公開招考的辦法錄用。招錄的基本條件中明確要求年齡一般在40歲以下並具有大專以上(應屆畢業生大學本科以上)學歷，具有本市城鎮戶口。 根據管理辦法，社區工作者的基本工資分為三檔，正職每人每月720元，副職每人每月640元，一般工作人員每人每月590元;職務年限補貼則是社區工作者根據所在崗位、在社區工作的實際年限享受職務年限補貼，各崗位起點職務年限補貼分別為:正職每人每月960元，副職每人每月845元，一般工作人員每人每月740元。而社區工作者的獎金實行總額包干，獎金發放由街道(鄉鎮)根據社區工作者的崗位和考核情況而定。據記者測算，社區工作者平均年薪約3.4萬元。 在社區工作者中，社區黨組織書記、社區居委會主任、社區服務站站長，享受正職待遇;社區黨組織副書記、社區居委會副主任、社區服務站副站長，享受副職待遇;其他工作人員，享受一般工作人員待遇。 管理辦法中規定，為方便居民群眾利用工休時間在社區辦理相關事務，社區居委會和社區服務站可實行彈性工時制。在確保滿足群眾服務需求和保證每周工作時間不少於40小時的前提下，可根據實際情況，確定相對靈活的上下班時間和各班次的工作人數，安排好工休時間和節假日工作值班。

Ⅳ 杭州的任何一家醫院甚至社區醫院都可以近視驗光嗎 如果可以，要掛什麼科進入後直接和醫生說驗光嗎

嗯，直接眼科，給醫生說可能近視了，想驗一下光，還有點散光，也給醫生提一下，接回下來就看醫答生的了，一般單子上啥都有，到時候有不懂了多問問醫生。另外如果剛開始近視是有很大改善可能的，盡量不要耽誤。也可以看下（小程滋清晰回歸了）這個帖子看看人家孩子近視是怎麼恢復的參考下。

Ⅳ 目前社區醫院情況是怎麼樣的

在新的經濟常態下，他希望藉助互聯網技術、大數據技術、人工智慧等新興技術去打破資源封閉、思想封閉、人才封閉的醫療現狀，並在新資本思維思想指導下，「以資本為引擎，以資源為驅動」，推動醫療行業變革和產業升級轉型，構建一個開放、連接、平等、互惠的智慧醫療生態圈。

今年2月，中孝科技（北京）有限公司成立，它是基於「社區醫院＋互聯網」思維，採用醫生集團互聯網化運營模式，並延伸出中孝社區醫院、中孝醫生等板塊業務。「我們更願意說我們是『社區醫院＋互聯網』的方式，這樣更能體現醫療行業發展的方式。雖然經歷了幾年，但是『醫療＋互聯網』這個行業才剛剛開始，這里有大量的機會。「馬長山希望通過努力能夠創建一個互聯網醫療新的生態圈和生態模式。

提及家庭醫生，很多時候我們都認為那是有錢人才能享受到的服務，而采訪過程當中，馬長山卻告訴記者，其實在中國家庭醫生做得好的地方反而是農村，「鄉村醫生其實很多的工作就是上門為村民看病，這就是家庭醫生，如果遇到他們不能解決的問題，鄉村醫生會建議轉診。而生活在城市，尤其是北京這種醫療資源豐富的城市，往往老百姓感覺不舒服都會去三甲醫院，這樣不僅容易增加三甲醫院的負擔，也給社區醫院的資源造成浪費。」

留住人才是關鍵

「社區醫院＋互聯網」說到底是要有患者、有醫生，那麼醫生從哪裡來呢？12月8日，中孝科技在北京召開了醫生集團成立戰略發布會暨家庭醫生簽約儀式，首次提出了「名醫大家IPO」計劃，「與其說這是醫生集團的競爭優勢，不如說是解決了整個醫療行業的痛點。目前醫療行業的痛點就是醫生的問題，我經常講『得醫生者得健康的天下』，我們通過最簡單的辦法直接切入百姓看病的痛點。」馬長山解釋說中孝科技創新推出的「名醫大家IPO」是基於層層篩選、金融評估等一系列選拔挑選出醫生，並給予他們原始股權，讓他們在事業上能夠有所提升，另外經濟上也有所保障。

馬長山承認現在醫生是一種稀缺資源，「目前來看，我們的家庭醫生與傳統的醫院模式在用人上是有沖突的，但是我相信未來這種沖突一定會隨著就醫模式、醫患關系等問題的解決而逐漸改變。」

根據記者了解，醫生集團不僅與醫生簽約，還與協和醫院、阜外醫院、北大人民醫院等大型醫院以及中國老教授協會城鄉醫療幫服中心、北京亞健康防治協會等行業協會合作。中孝科技在努力打造基層首診、上下轉診、急慢分治的醫療生態圈和產業鏈條。

行業泡沫並不可怕

「互聯網＋」已然大熱，各個行業都在努力從互聯網思維中找到新的增長點，而作為投資人，馬長山用他特有的職業眼光瞄準了家庭醫生。

在大健康領域，目前市場既有阿里健康、騰訊微信醫療、網路健康雲這些互聯網巨頭涉足，又有萬達信息、衛寧軟體、運盛醫療、海虹控股等上市公司布局，醫生集團在中國風風火火。可是往往火熱的行業最後都會經歷一番重新洗牌，而能夠存活的企業才是行業中堅。

對此，馬長山顯得非常自信，「我一直從事大健康產業的投資和研究，可以說在行業知識上我有一定的積累。而泡沫的產生，往往就是對於自己企業過高的估值。我們十分清楚中孝科技醫生集團未來發展的方向，我們的市場，我們的目標，因此我們不怕行業泡沫的出現，因為我們對自己有著清晰的認識。」

馬長山希望自己創建的中孝科技是一家「有野心」「有情懷」「有抱負」的實力型理性企業。

與馬長山的聊天是一種理性的分析，他時刻都能以投資人的視角來分析和闡釋問題，那種冷靜與其他創業企業家的激情形成了鮮明的對比。

Ⅵ 社區衛生服務中心怎麼樣

一般都是編外，應屆生學東西可以去大醫院。社區適合我們這樣的老油條。廣東社區基層工資還算可以

Ⅶ 有沒有人知道杭州市西湖街道社區衛生服務中心在編人員的 待遇怎麼樣，大約年薪有多少

此類問題不用來網路上問
待遇這樣敏感的問題一般不會有人回答的
即便告訴你一個數字可信度又有多少
還有你的預期和你看到的結果有落差的話會對你的決定造成影響
直接問單位這才是王道

Ⅷ 杭州跟街道衛生服務站簽約以後可以再去浙二醫院看嗎

當然可以。首先你可以跟社區醫院講明情況。街道醫院也可以按照你的病情。輕重來考回慮，如果答你的病情比較重，超出街道社區醫院的治療范圍，它可以為你向三甲醫院或者浙二醫院預約。想上一級醫院，說明你的病因。你再去這醫院看病。這樣可以為你節約掛號時間。節省好多費用。

Ⅸ 杭州市西湖區翠苑街道社區衛生服務中心怎麼樣

西湖區翠苑街道社區來衛生服務自中心位於翠苑一區36號(翠苑一區社區東大門入口處),與西湖區婦幼保健院合署辦公.中心佔地面積約3.5畝,醫療業務用房面積約3800平方米.現有在職在編職工72名,其中衛技人員65名,本科學歷11名,中級以上職稱26名.中心省、市醫保定點接通、門診科室齊全,基本檢測手段齊備,醫療收費標准優價,是轄區疾病預防、保健、醫療、康復、健康教育和計劃生育指導服務中心,為居民提供基本醫療、保健咨詢、建立健康檔案、慢性病隨訪、出診等服務.

Ⅹ 杭州醫保能在社區醫院有哪些證件

證歷本(相當於是病歷)和醫保卡(在杭州,就是市民卡),在杭州市的醫院用醫保看病需要的材料都一樣的,市三醫院也沒什麼特殊要求的

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